Svenska Gender Managementmodellen™

I VINNOVAS utlysning Utmaningsdriven Innovation är Fiber Optic Valleys projekt Gender & Company ett av 94 projekt som i hård konkurrens bland 635 sökande beviljats medel för att utveckla den Svenska Gender Managementmodellen™

Med motiveringen; ” En tjänsteinnovation som har god potential att bli internationellt efterfrågad” beviljade VINNOVA medel till projektet Gender & Company och projektidén den Svenska Gender Managementmodellen.™ Nu satsar Fiber Optic Valley tillsammans med näringslivet och Sveriges expertis inom genus, innovation, affärs- och produktionsprocesser för att bli en av vinnarna även i B-fasen av utlysningen Utmaningsdriven Innovation.

Vårt projekt Gender & Company handlar om att ta fram en managementmodell för hur genusperspektiv kan skapa innovationskraft i Sverige. Det gör vi genom att knyta den Svenska Gender Managementmodellen™ till redan etablerade managementmodeller och produktionskoncept som till exempel LEAN management.

Genustänk ger konkurrenskraft
Trenden är tydlig; företag med ambitionen att vara en modern, attraktiv arbetsgivare med en långsiktigt lönsam verksamhet inser potentialen i att arbeta genusmedvetet. Praktiskt handlar det om att utbilda chefer och medarbetare i hur ökad kunskap och medvetenhet om genus och jämställdhet ger bättre resultat i alla förändringsprocesser i organisationen. Exempelvis genom att bättre ta tillvara alla medarbetares kompetens.

Läs mer om projektet här. (pdf)